Mencipta Persekitaran Tempat Kerja yang Sihat - Memiliki Idea?

Kembali ketika saya bekerja sebagai wartawan di sebuah gedung perkantoran di pusat kota Indianapolis, akan ada banyak hari ketika saya masuk sebelum matahari terbit dan ditinggalkan setelah ditetapkan. Mendapatkan ke luar untuk hanya berjalan-jalan adalah keutamaan yang sangat rendah, dan satu-satunya latihan yang mungkin saya dapat akan menjadi beberapa langkah ke ruang istirahat untuk beberapa kopi.

Sekarang bahawa saya bekerja dari rumah, jenis hari kerja yang sibuk membuat saya sentiasa berada di dalam rumah semasa saya menulis, mengedit, dan bercakap dengan orang dalam talian dan melalui telefon.

Di sudut peribadi saya di dunia, tempat kerja saya lebih sihat jika saya hanya berjadual satu jam untuk mengambil anjing berjalan-jalan setiap petang. Sesuatu yang sangat mudah boleh berubah dengan begitu banyak, menjadikan saya lebih sihat dan mungkin meningkatkan

pengurusan diabetes saya.

Itu, di sana, adalah titik cabaran inovasi berterusan yang bertujuan untuk mewujudkan komuniti tempat kerja yang lebih sihat di seluruh dunia. Cabaran yang dipaparkan pada platform OpenIDEO (alat inovasi crowdsourcing daripada firma reka bentuk pemenang anugerah IDEO) adalah proses pelbagai fasa yang membolehkan orang ramai untuk bekerjasama dengan idea dan penyelesaian.

Untuk cabaran ini, kumpulan penjagaan kesihatan antarabangsa Bupa telah bekerjasama dengan Persekutuan Diabetes Antarabangsa (IDF) untuk meneroka bagaimana kita dapat mewujudkan masyarakat yang lebih sihat di dalam dan di luar tempat kerja. Ringkasnya, bagaimana orang terbaik boleh disokong di tempat kerja untuk membuat perubahan positif terhadap kesihatan dan kesejahteraan mereka, dan apakah kemahiran dan alat yang diperlukan untuk membuat perubahan ini berlaku?

The OpenIDEO ringkas menggariskan cabaran dan menetapkan pentas. Berikut adalah coretan perkara ini:

Di seluruh dunia kencing manis dan penyakit kronik yang lain, termasuk obesiti, penyakit jantung dan kanser, semakin meningkat - di samping pertumbuhan pesat dalam tahap stres yang berkaitan dengan pekerjaan dan penyakit mental. Malah, menurut Pertubuhan Kesihatan Sedunia, terdapat 36 juta kematian yang boleh dicegah setiap tahun daripada masalah kesihatan ini - kesan sosial yang dahsyat bagi masyarakat dan beban kewangan utama bagi semua orang.

Walaupun apa yang kita lakukan untuk kerja, di mana kita bekerja dan yang kita bekerjasama boleh mempunyai kesan yang berkekalan terhadap kesihatan dan kesihatan kita secara keseluruhan, mereka hanya beberapa kepingan penting teka-teki keseluruhan. Dalam cara bagaimana kehidupan kerja kita mempengaruhi kehidupan peribadi dan rumah kita juga?

Walaupun tumpuan cabaran kami bermula di tempat kerja, kami ingin meneroka kesan riak positif yang boleh dialami apabila pekerja gembira, sihat dan disokong kembali kepada keluarga dan komuniti mereka sendiri. Bagaimanakah kita dapat memanfaatkan tempat dan konsep kerja untuk memperbaiki kesihatan dan kesejahteraan semua orang - bermula dengan individu dan bergerak ke luar ke kawan-kawan dan keluarga mereka, rakan sekerja mereka dan seterusnya?Bagaimanakah kita dapat mewujudkan tempat kerja dan tenaga kerja yang berfungsi sebagai hab kesihatan untuk seluruh komuniti?

Dengan bantuan anda, kami berminat untuk mewujudkan penyelesaian yang membolehkan orang membuat pilihan yang lebih sihat di tempat kerja dan dalam kehidupan. Dari meningkatkan kesedaran, perubahan tingkah laku inspirasi atau memanfaatkan hubungan rakan dan komuniti kami untuk memangkinkan kesan kesihatan dan kesejahteraan yang lebih luas, kami ingin meneroka penyelesaian bersama.

Ini adalah apa yang dikatakan jurucakap IDF Lorenzo Piemonte mengenai penglibatan organisasi:

"Persekutuan Diabetes Antarabangsa menyokong cabaran OpenIDEO sebagai sebahagian daripada komitmen kami untuk mencapai respons yang terkoordinasi dan berbilang sektor terhadap epidemik diabetes. semua orang dan memerlukan respons kolektif Mempromosikan persekitaran dan penyelesaian yang menggalakkan tingkah laku yang sihat - meningkatkan aktiviti fizikal dan pemakanan yang lebih baik - dalam semua aspek kehidupan moden, tempat kerja menjadi yang sangat penting, adalah salah satu keutamaan kami dan harapan kami ialah OpenIDEO cabaran akan memberi kesan positif ke arah mencegah peningkatan diabetes jenis 2. Kami digalakkan oleh sumbangan yang telah dibuat setakat ini.

Dan ini adalah di mana kita masuk

Sejumlah 337 "inspirat

ion "telah dihantar sebagai sebahagian daripada cabaran, mengenalpasti isu-isu dan penyelesaian yang mungkin untuk mewujudkan tempat kerja yang lebih sihat ini. Kemudian, 241 konsep telah dikemukakan sebagai cara untuk menangani isu tersebut. Dan bagi setiap idea yang dikemukakan mulai 21 Dis, OpenIDEO telah berjanji untuk membuat sumbangan $ 10 kepada IDF, sehingga $ 10,000 total.

Sekarang, sudah tiba masanya untuk komuniti e-pesakit untuk menilai semua idea tersebut dan membuat keputusan yang sepatutnya pada senarai pendek untuk pemenang yang mungkin. Tahap cepat "tepukan" bermula hari ini (10 Januari) dan berlangsung hingga 15 Jan, yang membolehkan kita semua menilai dan mengulas mengenai konsep kegemaran kita yang kita rasa mempunyai potensi yang paling besar. Selepas proses penambahbaikan dan penilaian akhir, konsep pemenang akan diumumkan pada 7 Feb.

Walaupun carian menunjukkan hanya beberapa konsep menyebutkan penjagaan diabetes khusus, banyak idea memukul pelbagai tema senaman dan sihat yang sangat sesuai untuk pesakit diabetes. Mereka menjalankan gamut: kumpulan berjalan makan tengah hari, meja treadmill dengan papan goyangan, ke papan kapur di tempat kerja yang mencabar pekerja untuk makan lebih sihat setiap hari.

Satu idea menggesa supaya anak sekolah "bermain guru" dalam menyampaikan maklumat mengenai makanan yang sihat dan cara mendidik keluarga dan sahabat mereka. Idea lain, kurang khusus D, adalah untuk membuat peta penderma sumsum tulang yang berdaftar. Ini yang diilhamkan oleh peta U. S. menunjukkan kesihatan, pendapatan dan sosio-ekonomi.

Pengimbasan cepat beberapa konsep yang dikemukakan lain termasuk ini (bukan bahawa kami mengesahkannya secara khusus; mereka hanya menangkap mata kami):

Kebenaran Untuk Mengambil Cuti: Sistem yang akan menggalakkan dan memberi ganjaran kepada orang ramai untuk mengambil rehat makan tengah hari, bukannya bergegas

untuk kembali bekerja.

Workout Meeting: Program yang akan membolehkan orang ramai bekerja bersama semasa bekerja, menggalakkan mereka untuk bersenam sambil bertemu untuk perniagaan di kawasan mesyuarat yang dilengkapi dengan senaman.

Akses Insurans dan Akses Mudah Lebih Mudah: Pekerja percuma atau pekerja kontrak sering menikmati sangat sedikit perlindungan insurans dan keahlian gim yang tersedia untuk mereka yang bekerja untuk firma yang lebih besar. Jadi, mungkin Bupa boleh menyediakan program penyertaan untuk orang-orang ini untuk menghadiri gim / kelas untuk meningkatkan kesihatan mereka dan dengan demikian menikmati kadar insurans yang lebih baik?

#LaughterIsTheBestMedicine: Kita semua tahu frasa ini, jadi mengapa tidak membuat hashtag #LaughterIsTheBestMedicine - atau #LitBM - di mana orang boleh memuat naik dan berkongsi foto mereka sendiri ketawa? Orang boleh mengikuti pautan untuk kebahagiaan dos harian untuk mengangkat semangat mereka.

App Dashboard Kesihatan: Aplikasi yang membolehkan anda mengesan dan melaporkan kesihatan anda merentasi pelbagai langkah kesihatan yang berbeza dan disesuaikan.

Ini adalah semua idea menarik, dan kami tidak sabar untuk melihat apa yang dipilih untuk senarai pemenang akhir. Sekarang mari kita dapatkan Komuniti Diabetes yang terlibat dalam ini, terutamanya sejak IDF memimpin!

Penafian : Kandungan yang dicipta oleh pasukan Diabetes Mine. Untuk butiran lanjut klik di sini.

Penafian

Kandungan ini dibuat untuk Diabetes Mine, blog kesihatan pengguna yang memberi tumpuan kepada komuniti diabetes. Kandungan tidak disemak secara medis dan tidak mematuhi garis panduan editorial Healthline. Untuk maklumat lanjut mengenai perkongsian Healthline dengan Diabetes Mine, sila klik di sini.